ЛИРА

Итак, ЗАО "Лира"), а так же Лира-Прод, Лира-Розница и все остальные... В связи с отсутствием арендаторов, рынок к сожалению постепенно, из года в год пустеет ((А значит падают доходы, но выживать его владельцу Р. А. Как то надо), следовательно и политика в компании соответствующая..
Теперь по существу:
- текучка огромнейшая, вызвана раздутым штатом аля местных специалистов, готовых на все ради того чтобы удержаться на своем (а может и не на СВОЕМ месте). И правильно, ведь больше идти некуда.. Девиз-делай видимость работы и тогда дольше продержишься). Отдел персонала еще пытается обеспечить Лиру кадрами, хотя уже сдулся, никто туда не идет (НЕзачем)
- балом правит ГЛАВНЫЙ БУХГАЛТЕР). Производство? Строительство? .. -Нет, не слышала об этом) ... Еще немного, а там не за горами пенсия и обеспеченная старость!) ... Азм есмь царь.
- Персона №2: Главный инженерША, ну что сказать... Нечего, главное бумажкой прикрыться, или нет, СЛУЖЕБНОЙ ЗАПИСКОЙ (тут важно понять, что правильно написанная служебная записка это как вовремя поданная декларация)
- перспектив нет
- зарплата небелая, со смещением на месяц
- КТО или KPI, применяется повсеместно только в одну сторону... Поэтому когда устраиваешься надо сразу просить зарплату процентов на 50... Нет, лучше на 100 больше, так что то и может выйдет к получке). В основном в зоне недополучающих зп это ИТР, строители, инженера, все кто не спрятался на верхних этажах и дальних корпусах..
- в связи с дефицитом кадров, переложить чьи-то обязанности на кого то не получиться, САМ, ВСЕ САМ!)
- из плюсов: иногда все таки платят), есть старенький скромный автопарк из аля волга), ВСТРЕЧАЮТСЯ чудесные люди с кем хотелось бы работать)
- можно ли советовать Лиру? ... Думаю каждый вправе сам решать, скажу точно одно - граблей там хватит на всех!