Интересная работа, хороший коллектив и отличный руководитель
Некоторые процессы плохо построены, не понятно кто и что должен делать
руководство очень понимающее, коллектив хороший, всегда и почти обо всём можно договорится, работа в целом интересная, хоть и рутиных процессов хватает, качаешь на
график работы пересмотреть, мотивация для меня до сих пор непонятная, ну и базовый оклад поднять понятно, что если хочешь зарабатывать надо соответственно много работать, но все же оклад стоит поднять, потому что пока а
близость к дому, график 2/2 официальное трудоустройство возможность карьерного роста
заработную плату, отношение руководителей к сотрудникам
Близко с домом,идут на встречу если случается что то непридвиденное
Все, от графика до условий зарплаты
Хорошее руководство, хорошие условия труда.
Поднять заработную плату.
Команда, инициативность коллег, возможность удаленной работы, стремление осваивать новые технологии
Процессы, хочется больше гибкости, меньше пуша от бизнеса
Свобода в реализации выполнения задач, нет шаблонов работы. Дружелюбный рабочий коллектив Возможность общения с руководством на разных уровнях позиций
Узкая направленность организации сокращает возможность карьерного роста. Кардинальные изменения в стратегии развития и направленности бизнеса презентуются по факту события Изменения мотивационной части часто про
График работы с 9 до 17:00
Зарплата , отпуск , обед час
Белая зарплата. ДМС.
Руководство. Больше работать, меньше совещания.
Удалённая работа, близость офиса, оплата труда на уровне рынка
Отношения в коллективе, график работы, отдалить рабочие процессы