профис недвижимость Ценят сотрудников

Устроилась в «Профис Недвижимость» 15 февраля 2023 года на позицию менеджера по работе с клиентами. Офис — в пешей доступности от метро, чисто, уютно, чай-кофе, норм рабочие места. Зарплата белая, выплачивают вовремя — аванс 10-го, основная часть 25-го. Соцпакет, правда, не просто «есть», а реально работает: оформили ДМС, страховка с нормальными клиниками, можно попасть к врачу, не стоя в очередях. Руководство вежливое, но в меру требовательное. Задания ставятся чётко, есть внутренний регламент по продажам и коммуникациям. По итогам квартала начисляют премии — если перевыполнила план, получаешь прилично. За март получила 38 тысяч сверху оклада, без обмана. Коллеги — люди адекватные, большинство с опытом, ни у кого не надо выпрашивать помощь. Однажды сорвалась клиентская сделка — помогли выкрутиться и сохранить клиента, даже не пожалели рабочего времени.

Но и без минусов не обошлось. Главное — никакой удалёнки, даже если ты в офисе просто обрабатываешь CRM и обзваниваешь базу. Спрашивала трижды: и у тимлида, и у HR, и у операционного директора — ответ одинаковый: «Политика компании». В апреле у меня заболела мама, надо было быть дома несколько дней — в ответ: «Бери отгулы или за свой счёт». Спасибо, конечно, за участие. Но в условиях, когда половину задач я делаю через ноут и IP-телефонию, запрет на дистанционку — это просто контроль ради контроля.
Ещё бесят мелкие нюансы: постоянная отчетность в Exсel по каждому шагу, как будто CRM недостаточно. Каждое утро — обязательный Zoom с бестолковыми обсуждениями, где все делают вид, что им интересно, хотя просто ждут, когда отпустят. Без галочки в системе — будто не трудился . Никакой гибкости. Если хочешь сбегать к врачу, даже по ДМС — только с письменным согласованием минимум за два дня. Чувствуешь себя не специалистом, а офисным винтиком, за которым следят из каждого угла. Поэтому если тебе нужна свобода и доверие — лучше искать другое место.